岗位职责：

1.研发新型抗辐照、耐高温聚变堆用陶瓷类材料及铍合金类材料；
2.负责新型功能材料的制备工艺开发，及材料辐照损伤、腐蚀行为、氢同位素行为等服役性能研究；
3.参与功能材料在聚变环境中的服役行为评估与寿命预测；
4.中子辐照后热室内功能材料性能表征；
5.完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1.学历要求：博士；
2.专业要求：材料科学与工程、核材料、核能科学与工程、凝聚态物理、化学工程；
3.工作经验：具有相关陶瓷材料研发5年以上经验者优先；
4. 技能与软件能力：
a)CET-4及以上，英文听说写水平良好；
b)学习能力和适应能力：具备快速学习和适应新技术、新知识的能力，不断提升自身专业水平；
c)综合能力：团队合作能力、解决问题能力、沟通能力、较高的责任心和良好的工作态度；
d)具备较强的实验设计与数据分析能力，具备从事聚变堆或者堆内材料开发的经验；
e)能独立撰写科研项目申请书与结题报告。
薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、孩子入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责燃料气体注入系统的气体工艺方案设计、仿真模拟；
2.根据项目需求，制定氘、氚等燃料气体及辅助气体的注入工艺参数；
3.参与燃料气体注入系统的安装、调试、试运行及日常运维工作；
4.负责开展燃料气体注入实验，为系统优化、实验改进提供数据支撑；
5.跟踪国内外聚变气体工艺领域新技术、新规范；
6.完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：核化学工程、放射化学、低温工程、真空技术、过程装备与控制等相关专业；
3.工作经验：具备相关领域工作经验，了解氚安全防护法规，有放射性气体操作经验或核设施工作经验者优先；
4. 技能与软件能力：
a)CET-4及以上，英文听说写水平良好；
b) 熟悉气体注入系统相关设备（如气体阀箱、流量控制器、输送管道、真空设备）原理，能熟练使用工艺仿真软件、数据采集与分析工具；
c)具备放射性气体、易燃气体的安全管控知识，能识别气体工艺过程中的安全隐患，制定防范措施，熟悉气体泄漏检测、防护及应急处置流程；
d)掌握氘、氚等氢同位素的物理化学特性，熟悉聚变反应中燃料气体的作用机制；
e)熟悉气体注入系统的流量控制要求，具备工艺参数校准、流程改进的实操能力。
薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、孩子入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.熟悉低温制冷设备工作原理、系统组成及关键技术，能够独立开展低温技术相关课题研究、方案论证与技术攻关，解决工程研发中的关键技术问题；
2.负责大型低温系统及关键设备的方案设计、详细设计与优化工作；
3.负责低温系统现场安装指导、调试运行及实验数据采集与分析；
4.配合项目推进，完成技术对接、文档编写、汇报材料整理及上级安排的其他相关工作任务；
5.完成上级交办的其他任务。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：制冷及低温工程、动力工程及工程热物理、低温物理等相关专业；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4. 技能与软件能力：
a)CET-4及以上，英文听说写水平良好；
b)熟悉低温流体力学、低温测量及安全规范；
c)具备扎实的传热学、低温热力学理论基础，熟练掌握流体、传热等多物理场仿真分析方法；
d)掌握低温流体仿真软件(如ANSYSFluent,COMSOL)及CAD工具(SolidWorks,CATIA)；
e)学习能力和适应能力：具备快速学习和适应新技术、新知识的能力，不断提升自身专业水平；
f)综合能力：团队合作能力、解决问题能力、沟通能力、较高的责任心和良好的工作态度。
薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、孩子入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责研究院日常行政统筹、办公秩序维护及后勤保障协调；
2.负责研究院科研项目、立项、过程监督、验收工作；
3.负责跨部门、各研究所间的沟通协调、对外联络对接，做好信息传递与重点事项督办落实；
4.负责博士后科研工作站管理；
5.领导交办的其他综合事务。

任职要求：

1.本科及以上学历，核技术应用相关专业；
2.具有承担核技术应用领域项目经验或者相关管理经验；
3.具备扎实的公文写作与文字编辑能力，能独立完成材料撰写工作；
4.具备良好的英语读写能力；
5.认同央企企业文化，沟通协调能力强，工作细致严谨、责任心强，具备良好服务意识与团队协作能力。

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岗位职责：

1.负责核探测、核分析类仪器的总体方案设计、原理样机开发。
2.开展核仪器硬件与软件的设计、调试与优化，完成元器件选型与可靠性验证。
3.按照核行业标准开展性能测试、辐射环境试验、标定校准，定位并解决研发中的技术问题。
4.撰写研发文档、技术方案、测试报告、专利及标准相关材料。

任职要求：

1.本科以上学历，核工程与核技术、核物理等相关理工科专业，具有10年及以上工作经验；
2.了解核行业安全规范、质量体系及相关标准；
3.掌握核探测原理、辐射测量、核信号处理等基础理论，熟悉核仪器研发基本流程与设计方法；
4.具有核技术领域产品开发及产业转化经验；
5.具有承担核探测仪器相关国家级、省部级项目经验经验者优先；
6.学习创新能力强，具备良好的团队协作、文档撰写和项目执行能力。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.主导聚变堆芯多物理场高保真集成模拟与耦合分析，建立并发展集成等离子体物理、中子学、热工水力及燃料循环的堆芯系统级高性能数值模拟能力;
2.支撑堆芯总体设计方案与运行策略的物理验证与优化，运用集成模拟手段，对堆芯燃烧稳定性、功率分布、动态响应、安全边界及异常工况等进行系统性仿真与评估。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：等离子体物理，物理学、核能科学与工程、计算机科学与技术等相关专业;
3.工作经验：具有聚变领域相关装置物理设计经验者佳；有等离子体数值模拟或科研程序开发的经验者佳;
4.技能与软件能力：
a)具有良好的Matlab或 python或Fortran基础、编程软件;
b)CET-4及以上，英文听说写水平良好;
c)学习能力和适应能力：具备快速学习和适应新技术、新知识的能力，不断提升自身专业水平;
d)综合能力：团队合作能力、解决问题能力、沟通能力、较高的责任心和良好的工作态度。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供上海落户、保障性住房、子女入学、七险二金、补贴津贴、带薪休假、节日福利生日慰问、健康体检等一系列丰厚完备的央企福利保障。
3.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
4.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.具有超导强场磁体设计能力及丰富设计经验，或超导强磁场磁体工艺开发能力和经验，或超导强磁场磁体失超监测保护系统设计经验；
2.精通超导强电应用、电磁学基础理论，熟悉高温超导带材基本特性；
3.精通常用仿真软件，具备超导磁体建模、分析能力；
4.有较强团队协作意识，能指导青年技术骨干，提升团队专业水平。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：力学、电气工程、机械工程、材料科学与工程、测控；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4.项目经验与研究能力：
a)有超导技术应用相关项目经验；
5.技能与软件能力：
a)CET-4及以上，英文听说写水平良好；
b)学习能力和适应能力：具备快速学习和适应新技术、新知识的能力，不断提升自身专业水平；
c)综合能力：团队合作能力、解决问题能力、沟通能力、较高的责任心和良好的工作态度。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供上海落户、保障性住房、子女入学、七险二金、补贴津贴、带薪休假、节日福利生日慰问、健康体检等一系列丰厚完备的央企福利保障。
3.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
4.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.牵头聚变堆核心部件及系统的结构设计与性能验证，包括但不限于真空室、磁体支撑、包层及偏滤器等关键部件；
2.主导多学科耦合分析与设计优化，统筹结构力学、热工水力、电磁效应及材料行为等多物理场协同分析；
3.制定结构设计规范与安全评估标准。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：机械，工程力学，计算机科学及技术，核工程与核技术等；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4.项目经验与研究能力：
a)具有聚变相关研究背景者佳；具有编程经验者佳；
5. 技能与软件能力：
a)CET-4及以上，英文听说写水平良好；
b)学习能力和适应能力：具备快速学习和适应新技术、新知识的能力，不断提升自身专业水平；
c)综合能力：团队合作能力、解决问题能力、沟通能力、较高的责任心和良好的工作态度；
d)具有良好的工业CAD软件使用经验，有CATIA使用经验及大型结构部件建模者佳；
e)具有良好的工程有限元分析软件使用经验，有ANSYS使用经验者佳。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供上海落户、保障性住房、子女入学、七险二金、补贴津贴、带薪休假、节日福利生日慰问、健康体检等一系列丰厚完备的央企福利保障。
3.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
4.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责聚变堆高热流部件与系统的热工水力设计与安全分析，主导第一壁、偏滤器、包层等核心部件的冷却方案设计、热流密度分配与温度场控制；
2.建立并应用聚变堆热工水力耦合分析能力与评估体系，开展热-流-固多物理场耦合分析，评估冷却剂（如氦气、水、液态金属）的流动与传热性能、压降及热-机械效应；
3.制定热工水力设计准则、分析规范与安全限值。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：流体，热能工程，能源与动力工程，计算机科学及技术，核工程与核技术等；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4.项目经验与研究能力：
a)具有聚变相关研究背景者佳；具有编程经验者佳；
5. 技能与软件能力：
a)CET-4及以上，英文听说写水平良好；
b)学习能力和适应能力：具备快速学习和适应新技术、新知识的能力，不断提升自身专业水平；
c)综合能力：团队合作能力、解决问题能力、沟通能力、较高的责任心和良好的工作态度；
d)具有良好的工程CFD分析软件使用经验，有FLUENT、CFX使用经验者佳；
e)具有聚变相关研究背景者佳；具有编程经验者佳。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供上海落户、保障性住房、子女入学、七险二金、补贴津贴、带薪休假、节日福利生日慰问、健康体检等一系列丰厚完备的央企福利保障。
3.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
4.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.依托中国环流三号（HL-3）等大科学装置，开展聚变等离子体物理实验研究，从整体目标任务出发，设计并提出实验方案，开展实验研究，并对实验数据进行深度分析与物理诠释，并开发相应的数据分析算法与模拟工具。
2.服务于深化对等离子体物理的理解、验证物理模型或聚变装置关键技术，并为未来聚变堆的工程设计与优化提供关键的实验依据与数据支撑。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4. 技能与软件能力：
a)具备扎实的教育基础，CET-6及以上，英文听说写水平良好；
b)毕业院校在等离子体相关学科领域拥有显著优势者优先；
c)精通等离子体物理与实验理论，深度理解实验、加热、运行、诊断系统，具备较好学术建树基础；
d)精通实验数据与理论结合，精准判断前沿实验课题；
e)综合能力：团队合作能力、解决问题能力、沟通能力、较高的责任心和良好的工作态度；
f)具有良好的Matlab或 python基础、编程软件。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表