岗位职责：

1.负责统筹多项目管理和单项目组织实施；
2.负责工程项目六大控制与七项零管理要求的措施制定与组织实施，确保项目全过程受控并达成管理目标；
3.完成中心交办的其它工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，化学工程、机电等相关专业；
2.具备高级及以上专业技术职称或同等级别职业资格证书；
具有8年以上工作经验；
3.具备一级建造师（机电）或PMP认证资格，且有不少于3个项目经理业绩；
4.能适应短期/长期出差；
5.具有较强的协调能力，高度的敬业精神和责任心，吃苦耐劳，原则性强，遵纪守法，廉洁从业。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责项目质量管理体系建立、监督；
2.参与项目重大节点验收、质量问题处理，组织经验反馈；
3.完成中心交办的其它工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，工程管理、质量管理等相关专业；
2.具备中级及以上专业技术职称或同等级别职业资格证书；
3.具有5年以上核电或核工程、核技术应用建设项目质量管理/质量保证体系的监督经验；
4.熟悉熟悉ISO三标一体化管理者优先；
5.能适应短期/长期出差；
6.具有较强的协调能力，高度的敬业精神和责任心，吃苦耐劳，原则性强，遵纪守法，廉洁从业。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责依据数字化转型发展战略和规划，牵头制定信息化建设实施计划，明确各目标的实施路径与资源需求。
2.负责统筹信息系统的选型、采购、部署、调试与升级迭代工作，搭建稳定、高效、安全的技术架构，落实聚变公司和西物院架构战略。
3.负责建立健全网络安全管理制度与防护体系，组织开展网络安全、数据安全风险评估与应急演练，防范病毒攻击、黑客入侵、数据泄露等安全风险。
4.负责跟踪云计算、大数据、人工智能等前沿信息技术发展趋势，引入适合业务需求的新技术、新方案，推动技术创新与应用落地。
5.牵头推进数据治理工作，制定数据标准与规范，统筹数据采集、存储、清洗、分析与应用全生命周期管理，构建数据资产体系，支撑业务决策与数字化运营。
6.完成领导交办的其他任务。

任职要求：

一、基本条件：
1.具有良好的政治素质、过硬的专业素养，原则性强，遵纪守法，勤勉敬业，甘于奉献。
2.具有良好的身体素质和心理素质，无影响任职的不良行为记录。
3.具有良好的沟通协调能力、组织落实能力、综合管理能力、团队合作意识。
二、其他任职条件：
1.熟悉国家数字化转型和网信相关法律、法规级有关规定；
2.具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力，能够有效推动跨部门信息化项目落地；
3.具备较强的领导力与团队管理能力，能够带领团队完成各项工作目标；
4.具备较强的学习能力与创新精神，能够快速适应技术与业务发展变化；
5.具有较强写作能力和学习能力；
6.具有良好的承压能力，具有强烈的目标达成意识。
三、职称或资历要求：
1.职称：副高级及以上职称或相当执业证书。
2.任职经历：现任企事业单位副处级职务，或正科级职务满2年，或具备博士研究生、硕士研究生毕业后分别满3年、5年以上工作经历。
3.工作经验：累计5年及以上相关岗位工作经验。具备大型信息化项目全流程管理经验者优先。
4.专业：计算机科学与技术、信息管理与信息系统、软件工程等相关专业优先。
以上年龄计算、工作年限等资格计算时间截至公告发布之日。现任职务职级以报名时的正式任职为准。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.采购与供应链体系管控：负责组织建立和完善公司采购供应链管理体系，制定采购管理制度，规范采购管理流程。
2.采购计划管理及执行：负责采购需求计划与采购合同执行的统筹、协调、备案等管理工作，统筹采购计划编报工作、中期调整及报批；
3.供应链管理：搭建完善供应商管理体系，推进供应商开发、评价与动态管理，组织公司供应商履约评价工作；配合上级单位的集采中心相关供应商管理工作。
4.采购项目管理：统筹采购项目全流程管理，牵头推进采购项目实施，规范化采购文件编制、报批、公告发布，负责组织直接采购事项论证、报批相关工作。负责订单、物料、运输等过程跟踪及管控，识别供应链风险，维护供应链关系工作。
5.采购合同与履约管理：统筹采购合同全生命周期管理，牵头组织需求部门完成合同文本编制、商务谈判及签订工作，统筹推进合同审批流程落地；监督货物类合同履约全过程，统筹组织验收、支付流程发起、合同变更协调等工作，牵头协调合同索赔及纠纷处理，保障合同履约质量与公司权益。
6.采购基础管理：牵头推进采购数据统计分析与资料规范化归档，搭建完善的采购信息管理体系；统筹推进采购相关制度的制定、更新与优化。
7.高效完成公司交办的其他相关工作。

任职要求：

1.教育背景：本科及以上学历，企业管理、工商管理、金融、电子、机械等相关专业。
2.政治面貌：中共党员优先（含预备党员）。
3.工作经验：
（1）具备10年以上工作经验，其中5年以上采购管理岗位经验。
（2）具备大型医疗设备关键物料、核心零部件采购管理经验者优先，拥有采购成本控制及供应链风险管控的丰富经验，具备供应商评估体系搭建、供应链应急处置的实战能力；熟悉医疗器械供应链合规管理。
（3）具备跨部门及与上级单位采购管理部门的对接协调经验，能够精准理解集团公司采购制度要求并有效落地执行；拥有统筹部门内部及跨部门（如研发、质量等）协同工作经验，具备良好的跨组织沟通与资源整合能力。
4.语言要求：英文可作为工作语言。
5.核心能力：
（1）具备较强的体系建设与问题解决能力，能够建立采购全流程管理体系，及时发现工作中的偏差与问题，制定针对性的解决措施，保障各项工作目标的达成。
（2）具备较强的采购与供应链管理专业能力，熟悉采购策略制定、供应商管理体系搭建、采购谈判技巧，能有效控制采购成本；精通供应链风险识别、评估与管控方法，具备应对供应链中断、物料短缺等突发情况的应急处置能力。（3）具备较强的风险评估与应对能力，熟悉医疗器械行业相关法规政策（如医疗器械监督管理条例等）及上级单位采购工作管理要求，具备较强的合规管理意识。
（4）具备较强的对外协调及资源整合能力，能够与内外部合作方建立良好的合作关系，统筹利用公司内部及外部资源，优化生产运营与采购供应链流程。
（5）具备结果导向的思维模式与抗压能力，具备强大的决策力和在高压环境下处理复杂问题的能力。

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岗位职责：

1.负责项目设计管理体系构建；
2.负责组织制定设计进度计划，并组织跟踪协调；
3.负责项目总体设计管理；
4.负责主工艺与建筑工程设计接口管理；
5.负责技术状态管控，组织处理较大、重大设计变更；
6.负责组织编制项目可研、初步设计等上报文件；
7.完成部门领导交办的其它任务。

任职要求：

1.学历要求：本科及以上学历，具备中级及以上职称；
2.专业要求：核相关专业优先，建筑、土木工程类相关专业优先；
3.任职经历：从事2年以上设计管理或技术管理类工作，熟悉设计管理、技术管理流程，熟悉固定资产投资项目管理要求，具有重大工程设计或技术管理经验优先，了解核能、核聚变行业优先；
4.熟悉固定资产投资项目管理要求；
5.能够熟练使用三维软件、AutoCAD、天正建筑、SketchUp、PhotoShop等工程类软件以及常用软件公用办公软件；
6.具有较强的写作能力、较强的沟通与组织协调能力、较强的学习能力.

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岗位职责：

1.负责项目进度、投资、风险等管理体系建设；
2.负责项目进度、投资、风险控制，制定项目全周期及年度进度、投资计划；
3.负责跟踪进度、投资计划执行情况；
4.负责组织识别项目全周期风险、研究制定解决措施并跟踪风险释放情况；
5.负责向上级部门报送项目进展等相关材料；
6.完成部门领导交办的其它任务。

任职要求：

1.学历要求：本科及以上学历，具备中级及以上职称；
2.专业要求：核相关专业优先，建筑、土木工程类相关专业优先；
3.任职经历：从事2年以上管理类工作，熟悉固定资产投资项目管理要求，具有重大工程或重大项目管理经验优先；了解核能、核聚变行业优先；
4.熟练使用P6、Project、赢得值法、ERP管理平台等管理工具或软件；
5.具有较强的写作能力、较强的沟通与组织协调能力、较强的学习能力。

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岗位职责：

负责员工招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系、社保管理等

任职要求：

本科及以上，专业要求：人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、劳动关系等相关专业（政治面貌为党员），有相关工作经验的优先。

附件：应聘报名表

岗位职责：

负责员工招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系、社保管理等

任职要求：

本科及以上，专业要求：人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、劳动关系等相关专业（政治面貌为党员），有相关工作经验的优先。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.根据单位发展战略规划，拟定单位人力资源战略及规划；
2.负责单位组织管控设计与调整，关键人才队伍规划；
3.负责单位人力现状分析，定岗定编工作；
4.负责建立关键岗位任职资格标准和素质能力模型；
5.负责单位薪酬福利、绩效考核管理；
6.负责单位人才招聘及教育培训等工作；
7.负责单位中层干部管理与培养等工作；
8.负责单位社保、职称等相关业务工作；
9.完成其他临时交办工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，所学专业为人力资源管理、行政管理、管理学、心理学、法律等；
2.具有人力资源全模块工作经验；
3.具有较好公文写作能力；
4.具有较强的语言表达、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力；
5.具有较强的责任心和敬业精神，工作严谨细致，具有职业操守，能妥善处理保密信息；
6.熟悉国家及地区的劳动法等方面的法律法规及相关政策；
7.熟练掌握人力资源管理专业知识和操作方法，熟悉使用北森等系统或持有人力资源管理师等相关职业资格证书者优先考虑。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.制定年度、季度、月度生产计划。优化生产流程，控制生产成本。
2.严格执行 GMP、ISO 等体系要求，确保产品质量符合国家标准及客户需求。
3.负责生产过程中偏差、变更及不合格品的处理，组织根本原因分析并制定改进措施。
4.负责生产设备、设施的日常维护与保养，确保设备正常运行。参与设备采购、技术改造方案的评估与实施。
5.全面负责生产部门 EHS体系的建设与执行，确保符合国家及行业相关法规。
6.制定并落实安全生产责任制，组织安全培训、应急演练及隐患排查，预防事故发生并快速响应突发事件。
7.与各部门协作，协调解决生产中的技术、物料、交付等问题。
8.完成公司或领导布置的其他工作。

任职要求：

1.本科及以上学历，药学、化学工程、制药工程等相关专业；
2.8 年以上原料药生产管理经验，其中 3 年以上团队管理经验（管理30人以上团队）。
3.精通 GMP体系，熟悉 FDA或欧盟、ICH等国际法规要求。掌握生产工艺设计、设备选型与维护知识，熟练使用 ERP 生产管理系统，具备数据统计与分析能力。
4.具备同位素标记化合物或高纯度原料药生产经验者优先。熟悉原料药生产全流程（从合成、纯化到制剂），有工艺优化或技术改造项目经验者优先。
5..严谨细致，责任心强，适应生产现场倒班及高强度工作节奏。
6.具备创新意识，能推动生产技术革新与成本优化。

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