岗位职责：

主要负责工程项目的技术管理工作，含建筑相关技术文件的编制、技术交底、现场质量管理、施工协调等相关工作。

任职要求：

1.统招全日制2026届应届毕业生（硕士研究生、大学本科）建筑电气与智能化、给排水科学与工程等相关专业。
2.具备相关专业知识，专业成绩良好及以上，具有一定的团队意识和组织协调能力。
3.符合公司施工企业的工作要求，吃苦耐劳、能够适应施工现场工作环境，服从工作安排。
4.身心健康。

附件：应聘报名表

岗位职责：

主要负责工程项目的土建、新能源工程施工技术管理工作，含建筑相关技术文件的编制、技术交底、现场质量管理、施工协调等相关工作。

任职要求：

1.统招全日制2026届应届毕业生（硕士研究生、大学本科）土木工程、结构工程、水利水电工程专业。
2.具备相关专业知识，专业成绩良好及以上，具有一定的团队意识和组织协调能力。
3.符合公司施工企业的工作要求，吃苦耐劳、能够适应施工现场工作环境，服从工作安排。
4.身心健康。

附件：应聘报名表

岗位职责：

主要负责工程项目的商务管理、集中采购、工程造价管理工作。

任职要求：

1.统招全日制2026届应届毕业生（硕士研究生、大学本科）工程管理、工程造价专业。
2.具备相关专业知识，专业成绩良好及以上，具有一定的团队意识和组织协调能力。
3.符合公司施工企业的工作要求，吃苦耐劳、能够适应施工现场工作环境，服从工作安排。
4.身心健康。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.参与电气工程的初步设计和施工图纸的审核，确保设计符合项目要求和电气标准。
2.负责电气施工现场的技术工作，协调施工单位与监理单位，确保施工质量和进度。
3.参与设备的调试和验收，及时解决现场问题，并培训相关人员使用设备。
4.为项目提供技术支持，参与设计方案的比较和论证，确保电气设计的合理性和可行性。
5.负责相关设备的售后服务，及时解决客户提出的问题，确保客户满意。
6.在施工过程中，抓好电气材料的质量，确保符合设计要求，做好隐蔽工程的检查和认证。
7.编写项目的技术总结和评估报告，整理相关的技术资料和施工记录。

任职要求：

1.统招全日制2026届应届毕业生（硕士研究生、大学本科）电气工程及其自动化、建筑电气与智能化专业。
2.具备相关专业知识，专业成绩良好及以上，具有一定的团队意识和组织协调能力。
3.符合公司施工企业的工作要求，吃苦耐劳、能够适应施工现场工作环境，服从工作安排。
4.身心健康。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.贯彻落实各级安全管理规章制度，建立健全、运行维护HSE管理体系，保证体系的有效性和适应性，提出HSE管理体系的改进建议。
2.贯彻落实国家/行业/地方HSE有关法律法规、标准规范，以及各级有关起重吊装、脚手架、施工用电等专项业务的相关规章制度。
3.整体策划起重吊装、脚手架、施工用电等专项业务安全管理并评估其有效性。
4.组织开发和维护安全培训教材，参与施工作业人员的安全培训、考核授权。
5.对有关专项业务的危险源辨识和安全控制措施的制定提出意见和建议。
6.编制相关专业安全检查表单，组织专项安全监督检查或施工安全整治。
7.组织应急预案的编制工作，定期维护应急信息数据库，及时发布应急预警信息，制定应急演练计划、方案并组织实施。
8.参与有关施工组织设计、高风险作业活动施工方案的安全审核，监督检查高风险作业活动的HSE技术措施落实情况，并跟踪隐患缺陷的整改落实。
9.参与内外部组织的HSE管理体系监督监查和安全生产评价工作。
10.参与有关生产安全事故/事件的调查分析，并提出处理意见和改进措施。

任职要求：

1.统招全日制2026届应届毕业生（硕士研究生、大学本科）安全工程专业。
2.具备相关专业知识，专业成绩良好及以上，具有一定的团队意识和组织协调能力。
3.符合公司施工企业的工作要求，吃苦耐劳、能够适应施工现场工作环境，服从工作安排。
4.身心健康。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.熟悉公司各岗位的工作职责和用人要求，组织开展公司社会招聘和校园招聘工作。
2.劳动合同管理，以及入职、调岗、解除等手续的办理.
3.员工信息档案维护更新。
4.员工考勤管理。
5.员工绩效考核管理。
6.社保公积金相关事项对接。
7.完成上级交办的.其他工作任务。

任职要求：

1.中共党员。
2.统招全日制2026届应届毕业生（博士研究生、硕士研究生、大学本科）人力资源管理、工商管理、汉语言文学。
3.具备相关专业知识，专业成绩良好及以上，具有一定的团队意识和组织协调能力。
4.符合公司施工企业的工作要求，吃苦耐劳、能够适应施工现场工作环境，服从工作安排。
5.身心健康。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责合同审核与修订，协助完善合同管理体系
2.参与企业规章制度合法性审查及合规管理工作
3.处理法律纠纷事务，协助外部律师开展诉讼案件办理
4.开展法律风险评估，提出风险防控建议措施
5.组织法治宣传教育与法律知识培训活动
6.负责法律文书档案的整理与归档管理

任职要求：

1.法学相关专业，通过法律职业资格考试者优先
2.熟悉民法典、建筑法、招标投标法等行业相关法律法规
3.具备较强的法律文书写作和逻辑分析能力
4.工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力
5.能独立开展基础法律研究工作
6.有律师事务所或企业法务实习经历者优先

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责日常行政事务处理，包括会议组织、接待安排、公文传递等
2.参与办公环境管理、固定资产登记与物资采购工作
3.协助起草行政管理相关制度、通知、报告等文书材料
4.负责印章使用管理、档案整理与归档工作
5.配合开展企业文化建设、员工活动组织与后勤保障工作

任职要求：

1.行政管理、工商管理、文秘等相关专业
2.熟练使用Office办公软件，具备较强的公文写作能力
3.工作细致认真，责任心强，具备良好的服务意识
4.具有较强的沟通协调能力和团队协作精神
5.能适应企业行政管理各项工作要求
6.中共党员或有学生干部经历者优先

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责企业计算机网络及硬件设备的日常维护与管理
2.参与企业信息化系统的建设、运维与权限管理工作
3.协助开展网络安全防护及数据备份等保障工作
4.负责办公软件及专业软件的安装调试与技术支持
5.参与企业数字化相关培训的组织与实施工作

任职要求：

1.计算机、软件工程、信息管理等相关专业
2.熟悉计算机网络原理，掌握常见网络设备配置方法
3.具备Windows/Linux系统运维及故障处理能力
4.了解网络安全基础知识和防护技术
5.具有较强的学习能力和服务意识
6.有相关认证或实习经历者优先

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.协助开展党组织日常事务工作，包括会议组织、党员发展与管理等
2.参与企业文化建设、精神文明建设和宣传活动的策划与实施
3.负责工会、共青团等群团组织的日常协调与服务工作
4.协助开展党风廉政教育和纪检监察相关工作
5.负责党群工作文件的起草、整理和归档管理
6.配合完成员工思想动态调研和关怀帮扶工作

任职要求：

1.马克思主义理论、思想政治教育、行政管理等相关专业
2.中共党员（含预备党员），具有较高的政治素养和理论水平
3.具备较强的公文写作能力和活动组织协调能力
4.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通表达能力
5.工作认真细致，责任心强，富有团队合作精神
6.有学生干部经历或党群相关实习经验者优先

附件：应聘报名表