岗位职责：

1.需作为装置放电的核心操作员承担托卡马克运行任务；
2.负责操作中央控制系统开展各类联合调试、物理实验和等离子体先进运行模式研发工作，并参与相关的值班倒班、实验记录和归档等工作；
3.需具备扎实的等离子体物理或自动化专业背景；
4.具备较强的团队协作能力、责任心和吃苦耐劳精神；
5.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4. 项目经验与研究能力：
a) 熟练掌握电磁学，等离子体物理，托卡马克工程相关知识；
b) 作为负责人或骨干参与过至少一项托卡马克实验或运行控制相关研究的项目，拥有3年以上托卡马克实验或集成运行模式相关的研究经验。
5. 技能与软件能力：
a) 能熟练使用至少一种（MATLAB或Python）语言，具备独立进行等离子体物理实验数据分析和调整运行策略的能力；
b) 拥有良好的团队协作与跨领域（理论、模拟、实验、工程）沟通能力。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责开发等离子体控制仿真模拟平台，研发集成式的先进等离子体控制技术，从控制层面提升托卡马克装置实现稳定、高参数等离子体运行的能力；
2.负责研发托卡马克操作员模拟训练平台，为托卡马克操纵员培训规范化提供技术支持；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：控制科学与工程、等离子体物理；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4. 技能与软件能力（技术层面具备如下两方面能力之一）：
a) 熟练掌握托卡马克和等离子体物理的基础知识，具备3年以上等离子体数值模拟代码开发经验，熟练掌握C语言及Python/Java/MATLAB/Fortran语言中的至少一种，能够独立开发5000行以上的等离子体数值模拟程序；
b) 熟悉自动控制和现代控制理论的基本知识，能够熟练运用相关知识解决复杂系统的控制问题，具备Simulink建模和编程经验，作为牵头负责人或骨干参加过复杂系统建模和控制相关的项目；
除上述外，还需具备团队协作和沟通协调能力，能够高效对接运行人员需求并转化为控制算法研发方向，切实解决工程落地问题。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责研究高能粒子（α粒子、NBI/ICRF产生的快离子等）的约束、输运、与背景等离子体相互作用及不稳定性（如TAE）激发机制；
2.负责支撑高能粒子相关诊断布局与实验设计，为聚变堆高能粒子行为预测与控制提供依据；
3.开展模拟与实验结合研究，发展物理模型与预测能力；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士及以上学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业；
3.工作经验：
a)10年以上高能粒子物理实验与模拟经验；
b)在Nucl. Fusion、PRL等TOP期刊发表≥5篇一作/通讯。
4.项目经验与研究能力：
a).深刻理解高能粒子驱动的不稳定性物理及与等离子体相互作用；
b).具有国内外装置高能粒子实验设计与分析经验。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、孩子入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责研究高能粒子（α粒子、NBI/ICRF产生的快离子等）的约束、输运、与背景等离子体相互作用及不稳定性（如TAE）激发机制；
2.负责支撑高能粒子相关诊断布局与实验设计，为聚变堆高能粒子行为预测与控制提供依据；
3.开展模拟与实验结合研究，发展物理模型与预测能力；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士及以上学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业；
3.工作经验：
a)2-6年相关研究经验；
b)有1篇相关领域主流期刊发表经历。
4.项目经验与研究能力：
a).熟悉领域相关至少一种高能粒子模拟相关知识；
b).了解高能粒子约束与损失机制，能结合实验数据进行分析；
c).有托卡马克高能粒子实验或诊断经历者优先。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、孩子入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.解决燃烧等离子体关键物理问题，为燃烧等离子体物理实验提供理论模拟支撑；
2.发展涵盖阿尔法粒子行为、湍流输运与氦灰排出、波加热等关键过程的物理模型，深化机理认知与预测能力；
3.自主开发高性能、多模块耦合的燃烧等离子体集成模拟程序；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4.项目经验与研究能力：
a)熟悉托卡马克等离子体物理基本原理，具有燃烧等离子体物理相关知识储备，具备将模拟结果与实验诊断数据结合分析的能力。
b)精通阿尔法粒子物理、宏观与微观不稳定性以及湍流输运理论。
c)具有利用主流磁流体/动理学/混合模拟程序（至少一种：如JOREK/GTC/MEGA等）进行深入物理研究或程序开发的丰富经验。
d)有参与大型托卡马克装置（如DIII-D、JET、ASDEX-Update等）物理设计或实验分析经验者优先。
5.技能与软件能力：
a)熟练掌握Python、Fortran、C++等语言，具备大型物理模拟代码的使用、修改或开发能力。
b)具备扎实的电磁场理论和等离子体动力学理论基础。
c)拥有良好的团队协作与跨领域（理论、模拟、实验、工程）沟通能力。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展等离子体能量与粒子输运机理及整体约束性能的实验与集成模拟研究，发展湍流与输运物理模型及约束定标律，为未来堆级装置的性能预测与优化提供支撑；
2.开展高性能稳态/瞬态运行模式（如高约束模、稳态先进工况）的开发、集成模拟与实验验证研究；
3.协调物理目标与工程约束，为未来装置运行场景设计、实时控制与反馈系统开发提供物理核心输入；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：10年以上相关领域工作经验，在Nucl.Fusion、PRL等TOP期刊发表≥5篇一作/通讯论文；
4.项目经验：
a)深刻理解相关领域的基本物理。
b)具有国内外装置相关领域实验设计与分析经验。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展等离子体能量与粒子输运机理及整体约束性能的实验与集成模拟研究，发展湍流与输运物理模型及约束定标律，为未来堆级装置的性能预测与优化提供支撑；
2.开展高性能稳态/瞬态运行模式（如高约束模、稳态先进工况）的开发、集成模拟与实验验证研究；
3.协调物理目标与工程约束，为未来装置运行场景设计、实时控制与反馈系统开发提供物理核心输入；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：2-6年相关领域研究经验，有1篇相关领域主流期刊发表经历；
4.项目经验：
a)熟悉领域相关相关知识。
b)熟悉相关实验数据及分析方法。
c)有相关实验或诊断经历者优先。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展MHD不稳定性（撕裂模、边界局域模、破裂）控制与高热负荷缓解的实验研究；
2.发展不稳定性的主动控制、预测模型及高热负荷控制方案，为未来装置壁材料与偏滤器设计提供物理依据；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：10年以上磁流体不稳定性/破裂/热负荷控制等领域实验经验，在Nucl.Fusion、PRL等TOP期刊发表≥5篇一作/通讯论文。
4.项目经验：
a)深刻理解相关领域的基本物理。
b)具有国内外装置相关实验设计与分析经验。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展MHD不稳定性（撕裂模、边界局域模、破裂）控制与高热负荷缓解的实验研究；
2.发展不稳定性的主动控制、预测模型及高热负荷控制方案，为未来装置壁材料与偏滤器设计提供物理依据；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：2-6年相关研究经验，有1篇相关领域主流期刊发表经历；
4.项目经验：
a)熟悉领域相关相关知识。
b)熟悉相关实验数据及分析方法。
c)有相关实验或诊断经历者优先。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责聚变装置主机系统及其相关子系统的日常运行、维护和状态监测；
2.负责参与装置运行组织、故障分析及应急处置；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：核工程、能源动力工程、机械工程、电气工程、自动化等相关专业优先；
3.熟悉或能够快速掌握聚变装置主机系统及其相关子系统（真空、电源、冷却、控制等）的基本原理；
4.具备较强的现场问题分析、故障排查和应急处置能力；
5.具有良好的安全意识、责任意识和团队协作精神。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表