岗位职责：

负责员工招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系、社保管理等

任职要求：

1.人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、劳动关系等相关专业;
2..具有较好公文写作能力；
3.具有较强的责任心和敬业精神，工作严谨细致；
4.熟悉国家及地区的劳动法等方面的法律法规及相关政策；

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责综合矿业开发信息收集和研判；
2.做好多金属综合勘查技术服务工作；
3.领导交办的其他工作。

任职要求：

专业要求：矿业工程相关专业

附件：应聘报名表

岗位职责：

负责员工招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系、社保管理等

任职要求：

1.人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、劳动关系等相关专业;
2..具有较好公文写作能力；
3.具有较强的责任心和敬业精神，工作严谨细致；
4.熟悉国家及地区的劳动法等方面的法律法规及相关政策；

附件：应聘报名表

岗位职责：

1、根据工作安排及野外项目需求，保质保量按时完成项目组交予的地质技术类生产、项目设计、野外实施、报告编写、绘图、汇报等科研工作。
2、完成地质勘查二院安排的其他工作任务。

任职要求：

地质学、矿物学、水文地质学、地质工程、地球物理学等及其他地质类延伸相关专业。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1、根据工作安排及野外项目需求，保质保量按时完成钻探院交予的地质工程、钻探工程等技术类生产、项目设计、野外实施、报告编写、绘图、汇报等科研工作。
2、完成钻探工程二院安排的其他研究类及项目类工作任务。

任职要求：

地质工程、资源勘查工程、水文与水资源工程、钻探工程技术、油气井工程及相关地质延伸理工科专业；

附件：应聘报名表

岗位职责：

根据现场施工进度安排和房间移交计划，跟踪督促完成泵类、柴油机、容器、吊车等机械安装、模块的预制等工作，配合系统移交进行各项消缺工作，确保系统移交满足工程进度。

任职要求：

1.工作地点：海南。
2.本科及以上，CET-4，机械专业、热能与动力工程专业；暖通专业、材料专业、工程类专业、电气专业。
3.熟悉使用常用办公软件。
4.掌握建筑材料、混凝土结构、钢结构、测量等相关知识。
5.良好的沟通协调能力；良好的抗压能力和解决问题能力；较强的责任心和执行力。

附件：应聘报名表

岗位职责：

根据焊接相关的法律法规、行业标准和规范，全面管理项目现场的焊接和无损检测工作，保证焊接质量，确保现场建安工作的顺利开展。

任职要求：

1.工作地点：浙江。
2.本科及以上，CET-4，材料、机械等专业。
3.了解焊接专业相关法律法规、行业标准，具备焊接专业基础知识。
4.掌握OFFICE 等办公软件。
5.具备较强的组织协调能力、团队协作能力及解决问题的能力；具备较强的沟通能力和良好的表达能力；具有良好的服务意识。

附件：应聘报名表

岗位职责：

依据公司工程项目管理规定和工程项目组织机构及人力资源管理办法，开展项目进度管理程序编制、项目进度管理、项目综合协调等各项工作，确 保项目进度管理工作的顺利展开。

任职要求：

1.工作地点：福建。
2.本科及以上，CET-4，工程管理、工程、经济、项目管理、地质、矿业、水利、测绘等相关专业。
3.具有相关工程类、工程管理类、经济类、项目管理类专业知识背景；掌握项目管理技能。
4.熟练操作 OFFICE 办公软件、 P6 软件；文字材料撰写基本技能。
5.良好的沟通协调能力；良好的抗压 能力和解决问题能力；较强的责任心和执行力。

附件：应聘报名表

岗位职责：

根据现场施工进度安排和房间移交计划，跟踪督促完成管道、支架的预制和安装工作，配合系统移交进行各项消缺工作，确保系统移交满足工程进度。

任职要求：

1.工作地点：福建。
2.本科及以上，CET-4，热能与动力工程、给排水、机械、材料、化学等相关专业。
3.熟悉核电站系统组成；熟练掌握管道施工相关技术及规范；熟悉管道施工安全相关措施。
4.掌握管道和系统图纸的阅读能力；熟练运用 Office 、 CAD 等办公软件。
5.良好的沟通协调能力；良好的抗压 能力和解决问题能力；较强的责任心和执行力。

附件：应聘报名表

岗位职责：

根据现场施工进度安排和房间移交计划，跟踪督促完成泵类、柴油机、容器、吊车等机械安装、模块的预制等工作，配合系统移交进行各项消缺工作，确保系统移交满足工程进度。

任职要求：

1.工作地点：甘肃。
2.本科及以上，CET-4，机械专业、热能与动力工程专业、暖通专业、材料等工程类专业
3.掌握电气、仪表安装相关知识；了解工业安全相关措施。
4.熟练运用 Office 等办公软件，CAD 能够简单使用。
5.良好的沟通协调能力；良好的抗压能力和解决问题能力；较强的责任心和执行力。

附件：应聘报名表