岗位职责：

（一）在部门领导和项目经理指导下，参与项目管理的具体工作，包括：
1.操作技术规程：车辆和设备的操作技术规程编制和修订。
2.设备采购：车辆和设备采购的技术规格书编制，采购合同的技术卷编制，技术部分谈判
3.监造：大件牵引车头及重要设备的驻场建造及质量见证点的现场见证签点。
4.验收：大件牵引车头及重要设备的验收方案方案编制及验收活动组织。
5.设备维护管理：车辆及设备的维护保养规程编制及维护保养活动管理。
6.定期试验评价：钢箱、工装等设备的定期试验、评价
（二）在本职位业务范围内，对公司其他部门工作提供各种支持与配合。
（三）完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1.学历要求：大学本科及以上学历
2.专业要求：机械设计制造、机械工程、机电一体化、汽车维修等相关专业
3.知识要求：掌握机械基础、金属材料、焊接工艺。
4.能力要求：动手能力强，工作严谨细致；责任心强、执行力强；具备良好学习能力与团队协作意识。
5.经验要求：有实习、实训、技能竞赛经历者优先

附件：应聘报名表

岗位职责：

1. 负责公司日常行政管理工作，包含公文流转、通知下发、会议组织、会议纪要撰写、档案资料整理归档等工作，保障公司办公流程规范有序。2. 统筹公司后勤保障事务，涵盖办公物资采购、登记、发放及台账管理，办公环境维护、固定资产盘点管理等，夯实公司运营基础。3. 协助开展企业文化宣传、员工活动组织、对外对接接待等工作，维护企业对外形象，营造良好的办公氛围。4. 配合人事、财务等相关部门完成基础辅助工作，落实各项行政管理制度，跟进各类日常事务落地执行，保障公司各项经营工作稳步推进。

任职要求：

1. 学历专业：本科及以上学历，行政管理、工商管理、汉语言文学、人力资源管理、文学类等相关专业优先。2. 能力素养：具备良好的文字功底，熟练掌握公文写作、文档整理技巧，能够独立完成通知、纪要、总结等文稿撰写；熟练使用Office等办公软件，具备基础数据分析和台账整理能力。3. 综合素质：性格细致严谨、责任心强、沟通协调能力良好，具备较强的服务意识、执行力和团队协作能力，遵守公司规章制度，能够适配企业日常行政工作节奏。4. 其他要求：品行端正、吃苦耐劳，无不良从业记录，认同公司企业文化，能够快速融入岗位开展工作。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1、协助完成制度建设与执行及企业文化建设与推广管理
2、考勤、薪酬管理工作
3、劳动关系及员工档案管理工作
4、人员招聘与配置
5、工会组织员工作
6、党建相关工作
7、综合类相关工作

任职要求：

1、2026年大专及以上学历应届毕业生
2、人力资源管理、工商管理、行政管理、公共事业管理、心理学、法学、汉语言文学等相关专业

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责建立健全专业化公司经营业绩管理、考核，专项激励体系。
2.组织开展公司经营层、成员单位经营计划、指标、任务分解，归口负责考核评价，以及相关分项考核工作。
3.负责组织编制公司年度、月度重点任务计划。
4.牵头计划考核，负责重点任务跟踪。
5.负责计划考核、高质量稳增长信息系统填报。
6.归口管理公司投资计划。
7.负责本岗位领域相关制度建设。
8.完成部门领导交办的其他任务。

任职要求：

基本条件
1.具有较高的政治素质，能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规，贯彻执行集团公司、中核环保各项决定。
2.认同和践行集团公司、中核环保价值观，自觉维护集团公司、中核环保利益，具有较强的组织纪律性和保密观念。
3.具有较强的组织管理、协调沟通能力，具有履行岗位职责所必须的理论水平和专业知识，具有一定的文字综合能力。
4.品行端正、诚实守信，廉洁从业，勤勉尽责，具有良好的职业素养，具有正常履行职责的身体条件。
5.责任心强，应变能力和抗压能力较强。

资格和经历
1.学历：硕士研究生文化程度。
2.专业：核科学与技术类、化学工程与技术等相关专业。

附件：应聘报名表

岗位职责：

①协助部长制定、修订安全相关管理文件及制度。
②负责处理日常文档及数据、记录、表单、公司文件、各部门往来文件的分类保管。
③按月完成出勤统计，月度各水厂配件汇总统计。
④统计整理部门各项文件，受控文件归档。
⑤申报办公类物品，领取配发。
⑥收发本部门文件，立即传达并存档。
⑦协助本部门召开会议并详细记录，编写会议纪要。

任职要求：

学历：本科及以上学历；
专业：工学、材料科学与工程、机械工程、电气工程、控制科学与工程、计算机科学与技术等。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1、严格执行现金管理制度，开立收据，认真办理现金及二维码收付结算业务，建立资金台账。
2、办理银行存款、取款和转帐结算等业务，及时配合银行做好对帐工作。
3、做好司库系统数据填报更新，配合会计做好对应收应付款项的清算工作。
4、严格审核报销单据、发票等原始凭证，按照费用报销的有关规定，办理现金收付，做到合法准确，手续完备，单证齐全。
5、根据考勤工资表，申报个税，按时发放公司职工的工资。
6、负责保管好公司财务保险柜，妥善保管现金。
7、协助会计档案整理，完成公司领导交付的其他工作。

任职要求：

1、财务、会计相关专业专科及以上学历应届毕业生；
2、熟悉基础财务知识，具备会计从业资格或初级会计职称者优先；
3、工作细致、责任心强，具备良好的职业道德和保密意识。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1．负责日常费用报销审核、会计凭证编制及账务处理；
2．负责ERP财经模块的使用培训、工单处理及协助其他使用部门正确提交单据；
3．负责应收应付、固定资产、存货等明细核算及台账登记；
4．负责会计凭证、账簿、报表等资料整理归档；
5．完成领导交办的其他财务相关工作。

任职要求：

1．本科以上学历；
2．经济学、管理学、理学类相关专业；
3．熟悉企业会计准则及相关法规政策；
4．熟悉财务软件，熟练使用办公软件；
5．沟通能力强，有协调配合意识，具备良好的团队合作和敬业精神。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责公司ERP系统的日常运维管理，及时处理系统运行过程中出现的各类问题，保障系统稳定运行；
2.协助梳理优化公司各业务板块的ERP流程，对接各业务部门收集系统使用需求，配合完成系统各项流程的处理；
3.负责公司ERP系统相关数据的整理、维护与校验，保障系统内各流程业务数据的准确性与完整性；
4.负责开展ERP系统的使用培训，解答各部门人员的操作疑问，指导各岗位人员规范使用系统；
5.完成领导交办的其他相关工作。

任职要求：

1．本科以上学历；
2．管理学、理学、工学、文化艺术大类相关专业；
3．熟练操作Office系列办公软件，具备良好的文字撰写能力，逻辑清晰，沟通协调能力强；
4．有ERP系统实施或运维经验者优先，了解ERP业务流程、具备ERP相关知识背景者优先;
5．沟通能力强，有协调配合意识，具备良好的团队合作和敬业精神。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.项目全流程管理：开展科技项目全生命周期管理，统筹选题论证、计划编制、资源调配、进度管控及质量监督等关键环节，确保项目高效有序推进。推动形成颠覆性技术创新成果，或“卡脖子”技术工程化验证。
2.开展产研精准对接：整合联动政、产、学、研、资各方资源，链接高校院所、创新型企业、投资机构，组建跨领域“竞争性合作”团队，打通技术语言与市场壁垒，将产业痛点转化为技术攻关任务，精准定义科学问题与关键技术，实现敏捷研发。
3.推动技术成果转化：挖掘高价值科研成果，通过概念验证、商业模式设计与资源整合，制定市场化转化策略，推动技术从实验室到产业的跨越转化。

任职要求：

2026届应届毕业生，硕士及以上学历，物理学、核科学与技术、电子工程等相关专业，有核技术相关经历优先。

附件：应聘报名表

岗位职责：

负责办公通讯网络规划运维、安全防护及视频会议保障；统筹办公设备登记、维护与管理。承担内外沟通及部门协调工作；负责部门档案、合同归档借阅及合同章管理。统筹会议组织、会场预定、接待安排与会议记录归档；落实文件收发、传阅报批、文稿起草审核及行文制度执行。

任职要求：

2026年应届毕业生，大专及以上学历，管理学（工商管理类、公共管理类）、工学（计算机类）法学类、行政管理、中文、汉语言文学专业。

附件：应聘报名表