岗位职责：

1.负责建立并优化行政管理制度与标准流程，完善会议、接待、外联等规范化管理体系，提升后勤支持与服务保障效能。
2.负责总经理办公会等各类会议的组织协调、纪要起草与议定事项督办；统筹对外公共关系、重要接待及政府项目申报，提升企业形象与资源获取能力。
3.负责定期评估行政流程与服务效果，建立问题反馈与闭环处理机制，推动持续优化，提升响应效率与满意度。
4.负责行政文件、档案资料的规范归档与定期整理，建立行政资源信息库，支持部门高效运作与知识传承。
5.参与部门党建、工会、保密、档案等专项工作；协助团队建设与信息化流程优化；落实安全生产责任，配合质量体系建设，完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.硕士及以上学历，管理学、经济学、法学、文学等相关专业优先；初级及以上职称或同等级资格证书优先；有项目经验人员优先；中共党员优先。
2.熟练使用办公软件，精通行政管理、企业运营及信息化管理系统，熟悉相关法律法规和合规管理要求，具备较强的风险防控意识；掌握团队建设、制度流程优化及跨部门协作的相关知识，能够有效提升行政管理体系的规范性和效率。
3.具备较强的分析判断、目标管理与计划执行能力，能够独立解决复杂行政问题，保障各项工作有序推进；具有良好的组织协调、团队领导和沟通能力，善于整合资源、推动协作，实现行政服务的高质量支撑。
4.条件优异者可适当放宽要求。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责制定并推进公司信息化管理制度、流程体系及中长期规划，确保有效执行与战略落地。
2.负责信息化项目的全周期管理，包括方案制定、实施协调与推广培训，跟踪应用效果并持续优化。
3.负责监控信息系统、网络及服务器等基础设施运行状态，统筹系统变更、权限管理与版本控制，保障业务连续与系统稳定。
4.负责公司信息化资产的全生命周期管理，构建并维护网络安全体系，制定安全策略并处置安全事件，防范数据风险。
5.负责分析系统运行数据与业务流程，识别优化点并提出改进建议；建立和维护信息化知识库，推动技术沉淀与团队赋能。
6.参与部门党建、工会、保密、档案等专项工作；协助团队建设与信息化流程优化；落实安全生产责任，配合质量体系建设，完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.不低于本科学历，硕士及以上学历优先。管理学、医学、理工学等相关专业优先；初级及以上职称或同等级资格证书优先；有项目经验人员优先；中共党员优先。
2.具备扎实的计算机硬件知识，能独立完成设备组装、维护及故障修复，并熟练运用各类办公软件进行高效的数据分析与技术文档处理；精通计算机网络架构规划与安全管理，熟练掌握主流网络设备、协议及操作系统的配置、优化与故障排查。
3.具备卓越的系统性解决问题能力和实践操作技能，能快速定位并处理各类软硬件及网络复杂技术故障，保障系统高可用性；具备项目协调推动能力和跨部门沟通协作精神，能有效管理项目周期并清晰传达技术方案，确保任务高效落地。
4.条件优异者可适当放宽要求。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责 FQC 职能涉及的体系文件编制、修订与维护，确保检验设备、检具及工具满足检验需求，做好实验室及设备的日常维护与校准。
2.按照检验规程与标准开展成品检验工作，负责检验记录的整理与归档，参与质量异常调查及产品改进。
3.参与质量异常调查及产品改进，负责质量异常信息的反馈，推动不合格品闭环管理，降低重复质量问题发生率。
4.优化检验流程与标准，提升检测效率与准确性，确保产品 100% 符合法规及客户要求。
5.负责 FQC 相关文档、数据等文件的归档与管理，总结提炼最佳实践与经验，推动部门内部知识共享与传承。
6.参与部门团队建设与人才培养，落实安全生产责任，推动部门信息化与流程优化，完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.不低于本科学历，硕士及以上学历优先。生物学、检验学、药学、医学等专业优先。
2.有相关实习经验人员优先；中共党员优先。
3.熟练掌握产品终检标准、测量工具使用、统计抽样方法（如AQL)及不合格品处理流程，了解GMP/IS013485基础要求。
4.具备高度责任心、细致观察力和原则性，能独立判断、沟通协作并坚持标准，确保放行产品零缺陷。
5.条件优异者可适当放宽要求。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责建立健全公司内控与合规管理体系，制定并完善相关制度，推动内控流程信息化与标准化落地，确保体系全面、有效运行。
2.牵头公司全面风险管理体系的搭建与优化，组织风险识别、评估与预警，推动制定并落实风险应对方案。
3.主导内控缺陷与风险的排查整改，组织开展专项检查与内控评价，编制评价报告并推动问题闭环管理。
4.统筹公司法律事务管理，负责合同审核、纠纷处理及外部律师对接，参与重大项目的法律风险评估。
5.组织制定与优化公司制度流程，牵头跨部门流程梳理与规范，推动制度落地与迭代升级。
6.开展内控与合规有效性评价，识别管理缺陷并推动整改，建立风险预警机制以提升风险防控能力。
7.负责内控、法律及风险相关档案的归集与管理，推动合规文化建设与知识沉淀。
8.参与部门团队建设与人才培养，落实安全生产责任，推动部门信息化与流程优化，完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.管理学、经济学、法学、文学等相关专业优先，有相关实习经验人员优先；中共党员优先。
2.熟练掌握内控合规管理、法务及风险防控的专业知识，能够独立开展合规审查与内控评价工作；熟悉公司治理、业务流程及相关法规政策，确保内控体系建设与执行符合监管及公司要求。
3.具备优秀的逻辑分析、跨部门协调及沟通能力，能够高效识别并推动解决合规风险问题；具有高度的风险意识、责任心和原则性，学习能力强，吃苦耐劳，注重团队协作。
4.条件优异者可适当放宽要求

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责构建产品生产工艺管理体系，明确工艺验证、工艺改进的标准流程与规范；负责完善研发转产工艺衔接体系，制定新产品工艺合规性审核、工艺文件输出的配套机制，保障工艺体系覆盖生产全环节
2.负责产品生产工艺的验证与优化，指导车间人员解决日常生产技术问题，参与研发转产过程，审核新产品工艺合规性与完整性，组织编制工艺文件及作业指导书，实现从设计到生产的顺利转化，跟踪行业工艺技术发展趋势，引入创新方法及先进工艺，推动生产技术持续进步与核心竞争力提升。
3.负责分析生产过程中的工艺瓶颈，基于工艺验证结果与生产反馈，提出工艺优化方案，跟踪改善效果；负责统计工艺改进后的效率提升率、成本下降幅度、质量合格率等指标，复盘改善过程，提炼可复用的工艺优化经验。
4.参与部门党建、工会、保密、档案等专项工作；协助团队建设与信息化流程优化；落实安全生产责任，配合质量体系建设，完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.不低于本科学历，硕士及以上学历优先。管理学、医学、理工学等相关专业优先；初级及以上职称或同等级资格证书优先；有项目经验人员优先；中共党员优先。
2.熟练掌握自动化设备的电气与机械原理，能够独立完成设备工艺调试及故障分析；具备扎实的耗材与器械工艺流程知识，熟悉生产制程关键控制点，能系统性开展工艺优化与质量改进。
3.具备较强的分析判断和问题解决能力，能快速定位生产异常根源并提出有效工艺改进方案；具有良好的跨部门沟通协调能力和执行力，爱岗敬业，擅长技术攻关并推动工艺项目落地。
4.条件优异者可适当放宽要求。

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岗位职责：

1.参与售后维修服务流程与标准的梳理、建立与优化，推动标准化维修体系落地，沉淀技术案例与方案，助力部门服务能力提升。
2.高效处理并完成市场端的维修任务，对公司仪器及配件进行专业检测、诊断与维修，确保维修质量与客户满意度。
3.响应客户关于硬件、软件的咨询与报修，快速定位问题并提供解决方案，保障客户仪器稳定运行。
4.定期统计与分析售后维修数据、客户反馈及故障趋势，识别产品可靠性或维修流程中的关键改进点，牵头推动优化方案落地，降低故障率与售后成本。
5.负责售后维修相关文档、资料及客户咨询案例的归档与管理，构建可快速检索的知识库，推动维修经验与技术的沉淀和共享。
6.参与部门团队建设与人才培养，落实安全生产责任，推动部门信息化与流程优化，完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.不低于本科学历，硕士及以上学历优先。管理学、医学、理工学等相关专业优先；初级及以上职称或同等级资格证书优先；有项目经验人员优先；中共党员优先。
2.熟练掌握各类医疗器械产品的原理、操作及常见故障解决方案，具备独立的仪器检测与维修能力；了解医疗器械相关法律法规及市场动态，能够准确识别产品优缺点并为客户提供合规、专业的技术支持。
3.具备较强的分析判断和应急处理能力，能快速定位复杂故障根源并制定有效维修策略以保障客户服务体验；具有良好的沟通协调和计划执行能力，能高效管理维修任务并协同内外团队共同解决系统性质量问题。
4.条件优异者可适当放宽要求。

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岗位职责：

1.负责医用直线加速器控制电路中FPGA固件开发；
2.配合资深工程师完成FPGA资源评估和整体架构规划；
3.基于Verilog/VHDL进行规范的RTL编码；
4.根据具体应用和硬件进行设计约束制定；
5.编写Testbench测试脚本，完成模块级功能仿真；
6.编写模块设计文档及仿真、测试等报告；
7.进行FPGA相关板上集成测试和故障排查。

任职要求：

1. 硕士及以上学历，电子、自动化等相关专业，博士优先；
2.扎实的数字电路、数字信号处理等理论知识；
3.熟悉时序逻辑、组合逻辑、状态机、跨时钟域同步等核心概念；
4.熟练掌握Verilog或VHDL，具备规范的RTL编码能力；
5.熟悉FPGA设计全流程（需求分析、架构设计、RTL编码、仿真、综合、实现、时序分析、板级调试）；
6.熟练使用至少一种主流EDA工具，如Xilinx Vivado、Intel Quartus；
7.熟练掌握UART、SPI、I2C等低速接口的实现与IP核应用；
8.熟练掌握板上调试工具和方法；
9. 英语读写能力佳。

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岗位职责：

1.负责新型核辐射探测器的研发，熟悉多种探测器晶体特性，具备SiPM开发经验；
2.负责核探测器模块设计、性能测试、制造及应用；
3.负责探测器领域新技术和新方法的调研，专利编写。

任职要求：

1.核物理、核技术、电子信息工程、自动化、控制工程、物理学等理工科专业，硕士及以上学历；
2.有较强的物理学专业基础，良好的沟通及动手能力，有辐射探测器、核电子学电路、核仪器仪表相关开发经验者优先考虑；
3.熟悉各类核辐射探测器及读出电子学的原理及应用方法，熟悉常用电子学开发及调试工具的使用方法；
4.具有CT/PET/SPECT等产品的探测器开发实践经验者优先考虑。

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岗位职责：

1.负责硬件产品开发体系与流程建设，主导新产品方案论证及可行性评审，统筹硬件需求管理、任务分解与执行监督，确保研发过程规范高效。
2.指导样机试制，审核硬件系统设计、测试验证方案及BOM、图纸、工艺等技术文档，提供小批试产技术指导，牵头分析与解决重大硬件质量问题。
3.推动研发项目立项，审核项目任务书与预算，管理硬件相关设计、测试文档，参与项目进度跟踪与资源协调，保障项目按计划推进。
4.参与产品设计与迭代，基于市场反馈和技术评估优化产品；统筹研发转产中硬件相关工作的落实与监督。
5.解决硬件重大技术难题，审核BOM维护，推动新工艺、新技术应用。
6.参与部门党建、工会、保密、档案等专项工作；协助团队建设与信息化流程优化；落实安全生产责任，配合质量体系建设，完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.硕士及以上学历，医学、理学、工学等相关专业优先；初级及以上职称或同等级资格证书优先；有项目经验人员优先；中共党员优先。
2.精通掌握专业技术能力：电路设计和仿真能力、模拟电路、数字电路；PCB设计能力、Layout设计、信号/电源完整性、EMC/EMI设计；元器件工程、测试、验证与调试能力；深刻理解硬件与固件/软件的交互原理，能协助进行底层驱动开发和调试等；了解法规与标准、研发流程与质量管理体系、项目管理概念与方法。
3.具有优秀的目标管理及计划管理能力、分析判断能力、解决问题能力、团队管理领导能力、创新与前瞻性思维、组织协调能力、沟通能力。
4.条件优异者可适当放宽要求。

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岗位职责：

1、全面负责公司质量管理活动，负责建立公司质量管理体系、确定质量标准、组织编制配套制度、规范操作流程；
2、监督检查各部门质量体系运行情况，随时提出调整方案；
3、负责主导公司质量体系认证工作；
4、严格执行公司和部门的管理制度和操作规程；
5、负责实验室管理工作，保持实验室干净、整洁、温湿度达标；
6、负责实验仪器设备的维护保养，联系对检测仪器的定期检定，并跟踪检定结果；
7、使用适宜的防护器具，按安全操作规程进行实验操作；
8、负责剂量计的制备工作，完成与国家计量院的剂量比对，使偏差控制在规定范围内；
9、负责对辐照装置的剂量场进行检测，包括辐照室内空间剂量分布、辐照吊具内剂量分布、校准点处剂量率及源到位重复性的定期测量；
10、负责对新的辐照产品进行剂量分布检测，确定常规剂量点与最大最小剂量点的关系，关注辐照产品密度和体积对剂量率的影响；
11、负责辐照产品剂量跟踪检测，对所得数据的整理、分析，出具质检报告；
12、负责辐照产品的已辐照合格标识及不合格标识工作；
13、负责查验辐照加工的过程控制，包括工艺参数制定、辐照生产运行、收发货的全过程；
14、参与本部门有关的质量文件编写工作；
15、完成部门领导和公司领导交办的其他任务。

任职要求：

产品检验或化工分析相关专业；有相关专业的实习经验。

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