岗位职责：

1、从事巴西铀矿资源市场开发工作，与当地政府和机构对接，组织巴西铀资源项目合作与开发，寻求矿产资源项目开发机会；
2、调研包括巴西和南美洲市场，了解巴西铀矿市场的动态和趋势，包括但不限于价格、需求、竞争对手等信息，以及当地的市场法规和政策。通过这些信息，制定有效的市场进入策略，寻找潜在的客户和合作伙伴；
3、公共关系维护与客户开发：维护和巴西政府的公共关系，建立和维护与巴西铀矿矿产各类相关企业的良好关系。通过有效的沟通和谈判，促成合作，并确保政府和客户的满意度；
4、风险管理：识别和管理市场风险，包括客户需求变化、市场竞争加剧、政策法规变动、当地政治环境不稳定等。通过制定风险应对策略，减少不利因素对业务的影响，确保业务的稳定发展；
5、领导交办的其他工作（工作地点为巴西）。

任职要求：

1、研究生以上学历，特别优秀者，学历可放宽至本科；
2、5年以上相近岗位工作经历；
3、精通葡萄牙语，葡萄牙语可作为工作语言，同时掌握其他外语者优先考虑，有矿产或工程企业从业背景者优先；
4、具有较强的组织协调和人际沟通能力、谈判技巧、外联公关能力及突发事件处理能力，熟练使用办公软件；
5、谈吐得体，形象气质佳；具备良好的洞察能力和团队合作精神。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1、制定工业安全、职业健康、消防保卫、环境保护、应急准备绩效目标，实施考核；负责公司工业安全、职业健康、消防保卫（省公司本部除外）、环境保护、应急监督等领域管理工作（包括在建工程、运行场站）；
2、推进本单位安全生产标准化建设，促进本质安全提升；
3、负责和推动工业安全、职业健康、消防保卫、环境保护、应急准备等领域共性事务；
4、落实公司安全、应急、环保领域日常检查及专项安全监督检查活动，协调并参加上级安全监管部门对本单位的各类安全监督检查等；
5、开展安全生产月、安全生产日等群众性安全生产活动，提高安全氛围和意识；省公司本部劳保用品、安全设备管理、安全培训和人员安全相关资质管理；
6、负责落实生产安全事故事件、重大环境污染事件、职业病事件的调查、原因分析，并督促整改；
7、负责落实安全生产委员会有效运作；负责落实本单位开展风险管控和隐患排查治理活动，督促落实整改，实现闭环管理；
8、负责安全文化建设、宣传、评价等工作。
9、建立和维护公司工业安全、职业健康、消防保卫、环境保护、应急准备等领域管理体系，制定完善相关领域管理制度。

任职要求：

具有安全监督、工程建设或生产运 行工作经历，且工作年限不少于 2 年的人员，
本科及以上学历，电气工程、机械制造、自动化、自动控制、风电、光伏等相关专业

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.造价与结算管理
1.1 负责审核建设项目概算。
1.2 定期分析建设项目概算执行偏差。
1.3 负责配合编制、调整项目公司投资计划及年度投资计划分解。
1.4 负责审核建设项目进度结算、竣工结算、决算。
1.5 配合完成项目转固、财务决算工作。
2.合同管理
2.1 参与编制、修订各类工程相关的标准合同范本。
2.2 负责收集整理项目资金支付、需求计划。
2.3 编制各类合同变更、补充协议及费用调整，严格履行合同。
2.4 参与各建设项目合同纠纷处理。
2.5 参与建设项目合同会审工作。
3.招采管理
3.1 负责收集、整理建设项目年度招采计划。
3.2 负责项目招标文件编制、评审工作。
3.3 参加项目评标工作。
4.日常工作
4.1 负责编写、更新、完善本岗位标准化工作。
4.2 负责组织承包商、供应商评价。
4.3 负责收集、整理、归档各建设项目商务资料。
4.4 建立项目合同台账、招采台账、保函台账。
4.5 定期组织商务培训工作。
4.6 办理领导临时安排的有关工作。

任职要求：

1、本科及以上学历；
2、工程造价、技经及电力相关专业优先；
3、具有5年及以上电力行业商务、技经以及招标采购相关工作经验；3年以上海上风电行业经验。
4、熟悉电力新能源（海上风电、光伏）等项目的申报审批及项目管理工作
5、有较强的领导、计划、分析、控制能力，具备较强的解决实际问题的能力、市场预判能力、预算管理能力、组织协调能力及沟通表达能力；
6、良好的语言与文字表达能力，能够熟练使用办公室软件；
7、具备“五大六小”之一的发电企业经历优先。

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岗位职责：

1.熟悉国家部委及地方相关创新和改革政策，了解核聚变行业技术发展趋势，具备跨学科知识整合能力。
2.了解核能领域，具有战略管理、产业经济、经营管理、资本运作等专业知识能力。
3.深刻理解行业研究分析框架，熟练掌握各种数据库和检索工具。
4.具有较强的文字功底，能有效处理公司对外的公文输出材料，有高度政策敏感性，获取政策重要信息，有较强的公关能力。
5.作为项目负责人或核心骨干参与省部级以上战略规划课题经验者优先。

任职要求：

1.资质要求：高级工程师及以上，有战略规划师、企业规划师等资质证书的优先。
2.工作经验：5年及以上相关工作经验，具备科技发展战略、规划、政策、体系、改革、布局、技术路线、国际态势等领域研究工作经验，有国际组织、跨国公司、投资咨询机构的相关工作经验者优先。
3.外语水平：CET6或相应英语水平能力。
4.专业要求：管理学、经济学、理工科专业（等离子体物理、核工程、机械工程、电力电子、自动化、计算机等专业优先）。
5.学历要求：硕士研究生及以上学历。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责规范科技研发管理机制及相关流程，建立健全科研项目制度体系建设。
2.负责科技项目策划与申报，包括指南编制、组织申报、项目论证、经费匡算等，组织参加各类创新创业大赛。
3.负责科技项目实施、调整、验收、结题验收及后评价等全生命周期管理。
4.负责科技项目相关计划管理，明确关键节点、任务分工及资源需求，保障项目有序推进。
5.负责统筹科技项目相关资金管理，保证研发加计扣除政策执行，协助会计入账和财务成本核算。
6.建立项目管控体系，定期检查项目进度、质量及经费使用情况，牵头组织项目协调会议，协调解决重难点问题。
7.负责科技创新计划、进展等综合性材料以及信息报送，与主管部门及上级单位接口联络。

任职要求：

1.资质要求：中级工程师及以上，有项目管理及质量管理相关资质证书、固投项目或重大工程管理经历2年以上的优先。
2.工作经验：5年及以上相关工作经验，具有国家部委、央国企总部级科技创新管理工作经历的优先。
3.外语水平：CET6或相应英语水平能力。
4.专业要求：理工科专业（等离子体物理、核工程、机械工程、电力电子、自动化、计算机等专业优先）。
5.学历要求：硕士研究生及以上学历。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责制定集成产品开发（IPD）项目开发战略和计划，确保资源分配的合理性和开发进度的明确性。
2.负责各类在研项目的管理，跟进项目进展和评估技术成熟度、先进性，以及科研成果商业潜力与市场需求的调研与评估。
3.负责市场需求、客户需求等分析，协助开展科研项目功能需求、技术需求分解，组织开展产品研发项目各阶段技术评审工作。
4.收集测试验证、市场试用等信息，反馈研发部门进行调整改进，协助开展产品定位、定价、商标及命名、销售等工作。
5.识别并分析产品开发过程中可能出现的风险，制定相应的应对措施，制定并执行质量控制计划，确保产品的质量。
6.协助整合供应链内外部资源，对接政府部门、科研机构、高校、企业等各方力量，推动产学研用深度融合，合理布局产业资源，构建完整且具有竞争力的产业生态体系。

任职要求：

1.资质要求：中级工程师及以上，有项目管理及质量管理等相关资质证书优先。
2.工作经验：5年及以上相关工作经验，有集成产品开发（IPD）项目管理经验的优先。
3.外语水平：CET6或相应英语水平能力。
4.专业要求：理工科专业（等离子体物理、核工程、机械工程、电力电子、自动化、计算机等专业优先）。
5.学历要求：硕士研究生及以上学历。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.熟悉科技成果、研发平台管理相关法律法规和政策，了解核聚变行业技术发展趋势，具备跨学科知识整合能力。
2.了解核能领域，具有知识产权、内控合规、法律事务、审计等专业知识能力。
3.组织过百人规模以上国内外学术交流会议的人员，或作为项目负责人或核心骨干参与科技攻关并成果推进成果转化的人员优先。
4.具备出色的沟通协调能力和资源整合能力，能够有效利用内外部资源完成工作任务。
5.工作积极主动、责任心强、有较强的抗压能力和良好的团队合作精神，能够在复杂环境中推进工作。

任职要求：

1.资质要求：中级工程师及以上，有专利代理师资格、法律职业资格等相关资质证书优先。
2.工作经验：5年及以上相关工作经验，有国家部委、央国企总部级科技成果管理工作经历，重点实验室或相应水平研发机构管理、全国性社会组织（行业协会）工作经历的优先。
3.外语水平：CET6或相应英语水平能力。
4.专业要求：管理学、理工科专业（等离子体物理、核工程、机械工程、电力电子、自动化、计算机等专业优先）。
5.学历要求：硕士研究生及以上学历。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责数字化转型战略规划与实施。
2.负责数据治理体系构建及运营。
3.负责重大科研项目数字化服务支撑。
4.负责推动数据驱动科研创新与应用。
5.负责数字化技术对接及系统集成。
6.负责AI人工智能及大模型等创新技术的应用推进。

任职要求：

1.任职经历：2年以上大型企事业单位相关工作经历，核聚变相关行业从业者优先。
2.外语水平：CET4及以上。
3.工作经验：有参与重大科研项目数字化服务支撑经验者优先。
4.专业要求：计算机、网络、信息技术等相关专业优先。
5.学历要求：硕士研究生及以上学历。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责人才战略体系的规划与落地。
2.负责招聘体系搭建和执行各项招聘活动。
3.负责构建员工培训与发展体系并组织落实。
4.负责处理员工关系并构建和谐企业文化。

任职要求：

1.任职经历：3年以上大型企事业单位相关工作经历，核聚变相关行业从业者优先。
2.外语水平：CET4及以上。
3.工作经验：有高层次人才引进经验优先。
4.专业要求：经济类、管理类，人力资源管理、劳动与社会保障相关专业优先。
5.学历要求：硕士研究生及以上学历。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责项目财务管理工作。
2.负责统筹公司决算工作及外部审计协调。
3.负责协助建立健全财务管理体系。
4.负责参与公司全面预算编制及预算管理。

任职要求：

1.任职经历：3年以上大型企事业单位相关工作经历，核聚变相关行业从业者优先。
2.外语水平：CET4及以上。
3.资格证书：持有注册会计师证书。
4.专业要求：财务、会计、金融等相关专业优先。
5.学历要求：硕士研究生及以上学历。

附件：应聘报名表