岗位职责：

依据安全环保管理程序/制度，开展项目现场安全监督工作，督促项目部各部门/承包商落实各项安全管理要求，确保现场施工作业在确保安全的前提下有序开展。

任职要求：

1.工程师及以上职称；
2.具有5年及以上建筑施工项目安全管理、安全监督检查等相关工作经验，沟通能力强、责任心、原则性强；
3.熟悉现场设备设施、作业安全管理；
4.熟悉安全管理法律法规及建设施工常用标准规范；
5.具备良好的写作能力、沟通协调能力，熟练使用office办公软件；
6.有注册安全工程师优先；
7.有核电、核工程、大型企业工作经验者优先。"

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岗位职责：

根据焊接相关的法律法规、行业标准和规范，全面管理项目现场的焊接和无损检测工作，保证焊接质量，确保现场建安工作的顺利开展。

任职要求：

1.本科及以上学历；
2.焊接相关专业；
3.具有3年以上工作经验，有核电项目工作经验者优先；
4.工程师及以上专业技术职称；
5.熟悉工程建设相关法律法规、标准规范；具备较好的组织、沟通能力和语言文字表达能力；熟练应用office办公软件；身体健康。

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岗位职责：

负责土建施工技术管理，负责现场土建施工管理，负责子项进度管理，负责子项安全、质量管理。

任职要求：

1.本科及以上学历，工程管理、土木工程等相关专业；
2.具有5年及以上土建工程现场管理相关工作经验；
3.中级及以上专业技术职称；
4.有过核电、大型火电厂等工作经验的优先；
5.具有注册安全工程师、一级建造师等资质者优先。

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岗位职责：

落实技术管理职责，执行现场电仪施工管理，协调跟进图纸出版情况、跟进电气仪表设备、材料到货情况、跟进系统移交及尾项消缺处理情况，落实安全管理及质量管理职责。

任职要求：

1.本科及以上学历；
2.电气工程相关专业；
3.熟悉专业领域相关法规、规范、标准，熟练掌握本领域业务知识；
4.具备3年以上核电工程电气管理经验；
5.有华龙一号、高温气冷堆、VVER堆型、AP堆型工程管理经验者优先。

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岗位职责：

根据现场施工进度安排和房间移交计划，跟踪督促完成泵类、柴油机、容器、吊车等机械安装、模块的预制等工作，配合系统移交进行各项消缺工作，确保系统移交满足工程进度。

任职要求：

1.本科及以上学历；
2.机械设计制造及其自动化专业或机械相关专业；
3.具有行业或专业相关工作经验（有核岛机械安装管理经验者优先）；
4.熟悉核电站系统组成，熟练掌握机械安装相关技术，熟悉工业安全相关措施；
5.身体健康；有较强的责任心，为人正派；具有良好的心理素质和道德修养，诚实守信，工作踏实；
6.具备较好的组织、沟通能力和语言文字表达能力；熟练应用office等办公软件。

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岗位职责：

根据项目总进度计划，执行现场总平面、临时水电、起重等管理工作，组织协调各承包商在施工现场的开展，保证施工现场整体有序。

任职要求：

1.本科及以上学历，测绘、土木工程专业、机械专业、电气专业、给排水等相关专业；
2.具有5年及以上现场电气施工管理经验；
3.具有核电总平相关管理经验者优先；
4.中级及以上专业技术职称；
5.掌握工程管理基本技能，熟悉相关的基本工作流程；
6.具有较强的整体协调能力，有较强的分析问题和解决问题的能力；
7.能熟练运用CAD及各类办公软件。

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岗位职责：

1.依据公司信息化项目管理办法和信息系统运行管理办法，执行项目管理信息系统项目建设和运行相关工作。
2.依据集团和公司信息化战略规划，执行智慧工程专项建设相关工作。
3.依据项目需求确定工程数据交付范围，编制数据移交方案，并组织开展数据交付工作。
4.依据集团和公司信息化战略规划，编制工程项目信息化规划，并组织开展信息化应用推进。

任职要求：

1.管理科学/信息管理与信息系统/核工程与核技术/土木工程/计算机科学与技术/电子信息工程/通信工程相关专业。
2.具有行业或专业相关工作经验优先。

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岗位职责：

根据现场施工进度安排和房间移交计划，跟踪督促完成管道、支架的预制和安装工作，配合系统移交进行各项消缺工作，确保系统移交满足工程进度。

任职要求：

1.本科及以上学历；
2.给排水、机械工程、能源及动力工程、暖通、焊接相关专业；
3.熟悉专业领域相关法规、规范、标准，熟练掌握本领域业务知识。

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岗位职责：

依据公司工程项目管理规定，开展进度管理标准化体系建设、进度管理工具开发与应用、项目集约化支持与服务（进度）、前期项目进度管理、项目进展跟踪与监控、进度激励与考核管理、工期研究及优化、进度控制综合管理、进度管理信息化建设等各项工作，确保公司总包项目进度管理工作的顺利展开。

任职要求：

1本科及以上学历，CET-4。
2.工程类、管理类专业。

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岗位职责：

1.建立、健全工会组织机构，编制、优化工会规章制度，配合分公司工会开展日常管理工作
2.及时发放职工福利。保障职工权益
3.有序开展工会活动，及时做好活动审批报销工作
4.合理合规使用经费，严格把控费用管理
5.配合分公司团委完成日常工作内容
6.及时完成上级工会、单位领导交办的其他工作任务

任职要求：

1.本科及以上，政治学类、中国语言文学类、心理学类、公共管理类等
2.3年及以上工作经验
3.中共党员
4.相关党工团经验者优先

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