岗位职责：

1.负责项目设计管理体系构建；
2.负责组织制定设计进度计划，并组织跟踪协调；
3.负责项目总体设计管理；
4.负责主工艺与建筑工程设计接口管理；
5.负责技术状态管控，组织处理较大、重大设计变更；
6.负责组织编制项目可研、初步设计等上报文件；
7.完成部门领导交办的其它任务。

任职要求：

1.学历要求：本科及以上学历，具备中级及以上职称；
2.专业要求：核相关专业优先，建筑、土木工程类相关专业优先；
3.任职经历：从事2年以上设计管理或技术管理类工作，熟悉设计管理、技术管理流程，熟悉固定资产投资项目管理要求，具有重大工程设计或技术管理经验优先，了解核能、核聚变行业优先；
4.熟悉固定资产投资项目管理要求；
5.能够熟练使用三维软件、AutoCAD、天正建筑、SketchUp、PhotoShop等工程类软件以及常用软件公用办公软件；
6.具有较强的写作能力、较强的沟通与组织协调能力、较强的学习能力.

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责项目进度、投资、风险等管理体系建设；
2.负责项目进度、投资、风险控制，制定项目全周期及年度进度、投资计划；
3.负责跟踪进度、投资计划执行情况；
4.负责组织识别项目全周期风险、研究制定解决措施并跟踪风险释放情况；
5.负责向上级部门报送项目进展等相关材料；
6.完成部门领导交办的其它任务。

任职要求：

1.学历要求：本科及以上学历，具备中级及以上职称；
2.专业要求：核相关专业优先，建筑、土木工程类相关专业优先；
3.任职经历：从事2年以上管理类工作，熟悉固定资产投资项目管理要求，具有重大工程或重大项目管理经验优先；了解核能、核聚变行业优先；
4.熟练使用P6、Project、赢得值法、ERP管理平台等管理工具或软件；
5.具有较强的写作能力、较强的沟通与组织协调能力、较强的学习能力。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.解决燃烧等离子体关键物理问题，为燃烧等离子体物理实验提供理论模拟支撑；
2.发展涵盖阿尔法粒子行为、湍流输运与氦灰排出、波加热等关键过程的物理模型，深化机理认知与预测能力；
3.自主开发高性能、多模块耦合的燃烧等离子体集成模拟程序；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：具备相关领域工作经验；
4.项目经验与研究能力：
a)熟悉托卡马克等离子体物理基本原理，具有燃烧等离子体物理相关知识储备，具备将模拟结果与实验诊断数据结合分析的能力。
b)精通阿尔法粒子物理、宏观与微观不稳定性以及湍流输运理论。
c)具有利用主流磁流体/动理学/混合模拟程序（至少一种：如JOREK/GTC/MEGA等）进行深入物理研究或程序开发的丰富经验。
d)有参与大型托卡马克装置（如DIII-D、JET、ASDEX-Update等）物理设计或实验分析经验者优先。
5.技能与软件能力：
a)熟练掌握Python、Fortran、C++等语言，具备大型物理模拟代码的使用、修改或开发能力。
b)具备扎实的电磁场理论和等离子体动力学理论基础。
c)拥有良好的团队协作与跨领域（理论、模拟、实验、工程）沟通能力。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展等离子体能量与粒子输运机理及整体约束性能的实验与集成模拟研究，发展湍流与输运物理模型及约束定标律，为未来堆级装置的性能预测与优化提供支撑；
2.开展高性能稳态/瞬态运行模式（如高约束模、稳态先进工况）的开发、集成模拟与实验验证研究；
3.协调物理目标与工程约束，为未来装置运行场景设计、实时控制与反馈系统开发提供物理核心输入；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：10年以上相关领域工作经验，在Nucl.Fusion、PRL等TOP期刊发表≥5篇一作/通讯论文；
4.项目经验：
a)深刻理解相关领域的基本物理。
b)具有国内外装置相关领域实验设计与分析经验。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展等离子体能量与粒子输运机理及整体约束性能的实验与集成模拟研究，发展湍流与输运物理模型及约束定标律，为未来堆级装置的性能预测与优化提供支撑；
2.开展高性能稳态/瞬态运行模式（如高约束模、稳态先进工况）的开发、集成模拟与实验验证研究；
3.协调物理目标与工程约束，为未来装置运行场景设计、实时控制与反馈系统开发提供物理核心输入；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：2-6年相关领域研究经验，有1篇相关领域主流期刊发表经历；
4.项目经验：
a)熟悉领域相关相关知识。
b)熟悉相关实验数据及分析方法。
c)有相关实验或诊断经历者优先。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展MHD不稳定性（撕裂模、边界局域模、破裂）控制与高热负荷缓解的实验研究；
2.发展不稳定性的主动控制、预测模型及高热负荷控制方案，为未来装置壁材料与偏滤器设计提供物理依据；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：10年以上磁流体不稳定性/破裂/热负荷控制等领域实验经验，在Nucl.Fusion、PRL等TOP期刊发表≥5篇一作/通讯论文。
4.项目经验：
a)深刻理解相关领域的基本物理。
b)具有国内外装置相关实验设计与分析经验。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.开展MHD不稳定性（撕裂模、边界局域模、破裂）控制与高热负荷缓解的实验研究；
2.发展不稳定性的主动控制、预测模型及高热负荷控制方案，为未来装置壁材料与偏滤器设计提供物理依据；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：等离子体物理或核能科学与工程等相关专业优先；
3.工作经验：2-6年相关研究经验，有1篇相关领域主流期刊发表经历；
4.项目经验：
a)熟悉领域相关相关知识。
b)熟悉相关实验数据及分析方法。
c)有相关实验或诊断经历者优先。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责聚变装置主机系统及其相关子系统的日常运行、维护和状态监测；
2.负责参与装置运行组织、故障分析及应急处置；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：核工程、能源动力工程、机械工程、电气工程、自动化等相关专业优先；
3.熟悉或能够快速掌握聚变装置主机系统及其相关子系统（真空、电源、冷却、控制等）的基本原理；
4.具备较强的现场问题分析、故障排查和应急处置能力；
5.具有良好的安全意识、责任意识和团队协作精神。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.负责开展主机系统运行数据分析、状态评估和故障预测；
2.负责推动运维流程数字化、智能化，提升系统运行可靠性和安全性；
3.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：硕士及以上学历；
2.专业要求：控制工程、信息工程、计算机、自动化、人工智能等相关专业优先；
3.熟悉或能够快速掌握聚变装置主机系统及其相关子系统（真空、电源、冷却、控制等）的基本原理；
4.具备较强的现场问题分析、故障排查和应急处置能力；
5.具有良好的安全意识、责任意识和团队协作精神。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表

岗位职责：

1.承担从数据中心技术架构到数据全生命周期管理的综合性职责，具体包括：
1)数据中心规划与架构：主导国家级聚变科学数据中心的整体技术规划、架构设计与实施方案制定；
2)数据治理与标准建设：设计并推行聚变实验数据的模型标准、管理规范及跨装置数据的互联互通标准，构建行业数据标准体系;
3)数据应用与科研支持：统筹内外部技术资源，推动数据能力建设落地，服务于等离子体物理、装置运行优化等各项聚变科研需求；
2.完成领导交办的其它工作。

任职要求：

1.学历要求：博士学历；
2.专业要求：物理学（等离子体物理）、核科学与技术。复合专业背景需至少具备以下之一：计算机科学与技术、数据科学与大数据技术、软件工程、计算数学；
3.工作经验：5年以上相关领域工作经验，具备在大型科学装置（如托卡马克、同步辐射光源）或大型科学数据中心从事数据平台建设的项目经验，拥有从需求分析到架构设计、再到部署运维的全流程牵头负责经历；
4.知识技能：精通大数据技术栈（如Hadoop/Spark）及Python/Java/C++等编程语言，具备设计和规划大规模（PB至EB级）科学数据存储、处理与分发系统的能力；精通面向PB级及以上多模态科学数据的混合架构设计，包括分布式对象存储、并行文件系统、关系型与时序数据库等，并能构建统一的数据湖或数据平台方案来管理聚变研究中的结构化、半结构化和非结构化数据；
5.其他要求：掌握磁约束聚变与等离子体物理基础知识，深刻理解聚变实验的数据产出流程与核心科研需求；熟悉高可用、容灾方案及数据中心能效优化等工程实践,具有将大数据、人工智能等前沿技术成功应用于解决实际科学或工程问题的实践案例；具备跨学科、跨团队沟通能力，能够理解并衔接科研需求与工程实现路径。

薪酬福利待遇：
1.提供具有竞争力的优厚薪酬待遇，“一人一议”；
2.提供六险二金、职工食堂、用餐补贴、带薪休假、节日福利、生日慰问、健康体检、安家费等福利。
3.按照相关规定在医疗、住房等方面给予保障，符合条件可妥善解决配偶工作、子女入学；
4.符合条件的提供事业编制；
5.符合条件的优先增选为硕博士研究生导师，给予招生指标保障，高层次人才可单列；
6.提供国际资源科研平台，协助组建科研团队或加入资深专家科研团队，提供科研启动经费，高层次人才可配备科研助理；
7.提供国家、省、市、区人才计划（项目）支持，符合条件下优先推荐申报各类人才计划（项目），享受高额人才资助金。

附件：应聘报名表