











岗位职责:
协助部门经理做好电气方面管理工作,负责电气设备制造、安装管理工作,负责相应的安全、质量、进度及合同管理工作;负责电气设备制造、安装质量和进度管理,按计划提供电气设备,参加电气设备安装的各项验收工作。
任职要求:
1.大学本科及以上学历;
2.专业要求:水利水电工程、机电工程、能源与动力工程、建设工程管理、电气工程及其自动化专业优先;
3.中级工程师及以上职称,5年以上工作经验,其中3 年及以上相关专业工作经验,2 年及以上管理岗位工作经验;
4.中共党员;
5.身体健康,适应能力强、有志在电力行业一线从事生产、建设管理工作;
6.具备良好的职业道德,扎实的专业知识,较强的实践能力;
7.具备较好的组织沟通能力、较强的吃苦耐劳能力和团队协作精神,服从分配。








岗位职责:
1.协助部门经理开展双重预防机制管理工作。
2.组织起草风险分级管控及隐患排查治理体系、制度,督促检查各参建单位建立健全双重预防机制。
3.组织或参与开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施。
4.组织监督检查高风险作业安全管控措施执行情况,督促高风险措施落实。
5.组织制定隐患排查治理工作计划、方案,参加隐患排查治理,建立隐患台帐。
6.组织编制年度隐患排查计划,参与编制公司安全生产费用投入使用计划。
7.参加安全环保例会,分析研判安全环保形势,提出隐患治理的改进建议。
8.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
9.参加安全环保例会,分析研判安全环保形势,提出隐患治理的改进建议。
任职要求:
1.大学本科及以上学历;
2.专业要求:安全工程相关专业;
3.持有安全管理人员资格证书或安全管理三类人员C证,10年以上工作经验,持注册安全工程师证书者优先;
4.责任心强,工作认真细致,具有严谨的工作态度和高度的敬业精神;
5.具备良好的安全意识和风险意识,能够始终保持对安全工作的敏感性和警惕性;
6.熟悉国家安全生产法律法规和标准规范,具备扎实的安全专业知识;
7.掌握安全风险评估、隐患排查治理等方法和工具,及时发现并纠正安全隐患;
8.能够制定并实施有针对性的安全培训计划,提高员工的安全意识和技能。




岗位职责:
1.对接设计院及招标代理公司开展招标文件的编制,审查工作。
2.委托招标代理机构办理招标事宜,将中标结果上报、备案。
3.组织非招标项目采购管理(立项、采购、内部评审)工作,按程序会签归档。
4.上报并备案公司关键采购事项采购事宜。
5.配合开展一级、二级集中采购。
6.监督公司的工程、物资、服务等采购管理,并负责采购档案管理
任职要求:
1.大学本科及以上学历;
2.专业要求:水利水电工程、工程管理、工程造价等工程相关专业;
3.中级工程师及以上职称,5年以上合同管理或相关工作经历;
4.熟悉合同管理方面的法规、法令;
5.具有较强的组织管理、处理问题、工程造价分析等的能力;
6.具备良好的职业道德,扎实的专业知识,较强的实践能力,有较强的吃苦耐劳和团队协作精神。
















岗位职责:
协助负责公司党建方面重要会议的组织、会议材料的起草与准备,党建工作计划、方案的编制,党建规章制度的废改立及管理,开展具体党建工作,对公司各支部党建工作进行检查及指导。
任职要求:
1.大学本科及以上学历;
2.专业要求:马克思主义理论类等相关专业优先;
3.相关工作经验5年及以上;
4.中共党员;
5.身体健康,适应能力强、有志在电力行业一线工作;
6.熟悉党的方针、政策和理论。熟悉党的组织工作、思想政治工作等有关的知识和方法;
7.熟练掌握会议或活动的策划和组织、党建考核、书面表达等方面的技能。熟练掌握OFFICE办公软件的操作技能;
8.具备计划能力、分析判断能力、组织协调能力和沟通能力。正直诚信、认真负责、积极主动、团结协作、执行力强、严谨细致、保密意识强。